立つ鳥跡を濁さず
株式会社アスクの中村です
本日も新たなスタッフの面接を行わせていただきました
その中での会話ですが
私:『内定が出た場合いつ頃から働けますか?』
応募者:『現在責任ある仕事を任されているので引継ぎに3か月ください』
弊社もこれまで残念ながら数人の社員の出入りがありました
その中には、仕事を放りだして突然来なくなったり
自分都合で退職する日を決めたり等・・色々な社員がいました
転職には様々な理由があると思いますが
自分勝手な行動で今まで共に頑張ってきた仲間を裏切り迷惑をかけるような
そんな退職の仕方はどうかと常日頃考えます
私も以前いたゼネコンの方々と未だに交流が持てるのは
きちんとした形で退職をしたからだと思っています
今回応募された方は、家庭の事情による
勤務時間、休日の曜日見直しを行いたいということが主な目的でした
もちろん弊社としては、一刻も早く戦力になって欲しいところですが
先方の事情を考えると大切で必要な引継ぎ時間だと思います
素晴らしい責任感です
『立つ鳥跡を濁さず』そんなことわざが頭に浮かびます



